La formation au sein du Réseau Froid plus qu’un engagement, un devoir
Développer nos Talents, accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs grâce à nos programmes de formation, voici la trajectoire de notre mission RH au quotidien.
Que ce soit technique, réglementaire, environnemental, managérial ou développement personnel, nos métiers sont en pleine évolution.
Nous accompagnons cette transition et affirmons nos engagements auprès de nos collaborateurs pour :
- Leur employabilité
- La reconnaissance que nous pouvons leur apporter
- Leur épanouissement durable au sein de nos entreprises
Investir pour la formation et le développement des compétences de nos collaborateurs, c’est être plus agile et mieux s’adapter à nos marchés. Cela nous permet d’ajuster nos besoins en compétences en préparant le futur.
Construire chaque jour des orientations formation au bénéfice de nos collaborateurs
Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs à identifier les compétences dont il a besoin pour l’exercice de son métier, mais aussi celles qu’il souhaite acquérir pour se développer.
Ainsi, notre offre de formation est construite pour répondre à deux enjeux :
- Un besoin sur des thématiques précises, via des formations de courtes durées.
- Des parcours métiers, pour accompagner les parcours professionnels de nos équipes (jeunes diplômés, évolutions, reconversions…)
Pour cela, nos chefs d’entreprise et responsables d’affaires sont sensibilisés à accompagner les équipes dans l’identification et la validation des besoins en formation.
Un Institut de formation au service de nos collaborateurs
Pour répondre à ces différents enjeux, le Réseau Froid a décidé d’investir dans son Institut de formation, basé à Fécamp.
Notre Institut se veut être un acteur incontournable par son expertise des métiers du froid et vise l’excellence.
L’ensemble de nos collaborateurs peuvent s’y voir dispenser des formations techniques et réglementaires. Nous travaillons avec des formateurs experts de leur métiers, qu’ils soient des salariés du Réseau Froid, ou des partenaires extérieurs privilégiés. Nous disposons pour cela de salles de cours et d’un plateau technique permettant tous les tests nécessaires à l’apprentissage pratique de nos programmes.
Chaque année, nous créons de nouveaux programmes pour suivre les évolutions de nos métiers. Notre Institut agit en tant qu’observatoire et créateur de performances.
Au-delà de l’offre de formation du Réseau Froid, nous travaillons également avec des acteurs de référence dans le domaine de la formation. L’objectif étant de pouvoir offrir à nos équipes les perspectives leur permettant d’être au plus proche de leurs besoins.
